Demo gratuita · 14 días sin costo ni tarjeta Demo gratuita
Sombrilla azul en una playa con bañistas
Precios · Por propiedad, por mes · USD

Precios honestos, como un ticket.

Tres planes por propiedad, un examen de ubicación único por empleado y ningún costo oculto debajo del troquel. El piloto de 14 días no requiere tarjeta.

Foto · Death to Stock
Ticket · Inicial
Hotel boutique.
Hasta 20 empleados en el programa. El producto completo — los 3 puestos, sin recortes.
$2,625 MXN
por propiedad / mes · ≈ $150 USD
  • Práctica diaria por WhatsApp
  • Los 3 puestos · currículum completo
  • Diagnóstico CEFR inicial
  • Tablero para manager
  • Altas y bajas ilimitadas
Ticket · Empresarial
Propiedad grande o cadena.
De 51 empleados en adelante, o varias propiedades bajo una cuenta. El precio por propiedad baja a partir de la quinta.
desde $8,750 MXN
por propiedad / mes · ≈ $500 USD
  • Todo lo del plan Profesional
  • SSO (Okta, Azure AD)
  • Integración con HRIS
  • White-label con su marca
  • Reportes consolidados multi-propiedad

¿Cuánto cuesta — y a cuántos cubre?

Mueva los controles con los números de su propiedad. Todo en pesos, y todo por empleado al año, para que se pueda comparar.

Empleados en el programa 30
Rotación anual 49%

El promedio medido en hoteles mexicanos es 49% anual.

Facturación
Su plan
Profesional
21 a 50 empleados
Lo que factura — por propiedad
$5,250 MXN / mes
≈ $300 USD · facturado cada mes
A quién cubre este año
30 + 15 que entren
Se cobra por propiedad, no por persona. Quien entre este año ya está cubierto.
Su costo · por empleado al año
$2,100 MXN
Unas 30 h de práctica al año, repartidas en 5 minutos diarios.
Una escuela · por empleado
$2,600 MXN
Por un curso de 24 h, una sola vez, y sin cubrir a quien entre después.
Estimación. Tipo de cambio ≈ $17.50 MXN/USD. Comparativo con tarifas públicas de clases para empresas en México: $450–850 MXN por hora para un grupo de 4 a 8 personas. El piloto de 14 días no requiere tarjeta.

Con plan anual se pagan 10 meses en vez de 12. A los planes se suma un examen de ubicación único de $875 MXN por empleado (≈ $50 USD), que fija el nivel CEFR de partida — incluido sin costo en el piloto de 14 días. Sin costos ocultos debajo del troquel.

Contra qué nos está comparando
·  ·  ·
Costo por empleado, por año — para una propiedad de 30 personas, según el control de arriba. Estimaciones con tarifas públicas de mercado 2026.
  Inglés Hotelero Escuela de idiomas App de inglés general No hacer nada
Costo por empleado / año $2,100 MXN $2,600 MXN una sola vez, 24 h $9,588 – 15,588 MXN $0
Costo por hora de práctica $70 MXN $108 MXN $320 – 520 MXN
Cómo se cobra Por propiedad Por grupo y por hora Por licencia individual
Cuánto practica cada persona 5 min al día, los 365 días 24 h en total, y se acaba Lo que alcance a estudiar solo Nada
¿Cubre a quien entre después? · sin cargo adicional No · se cotiza otro curso No · otra licencia
Contenido Recepción, botones y A&B General, a veces turismo General
Horario Cuando el turno lo permita Hora fija, fuera de operación Libre
Qué recibe Recursos Humanos Nivel CEFR y avance por persona Lista de asistencia Nada Nada
Qué pesa en el presupuesto 2.3% de la nómina de contacto 2.9% — una vez, y sin seguimiento 11–17% de la nómina Quejas, reseñas y rotación

La referencia de mercado para capacitación es 1% a 3% de la nómina. Inglés Hotelero cae dentro de ese rango en todos sus planes — no pide un presupuesto nuevo, cabe en el que ya existe.

Preguntas sobre precios · Sin letra chica
·  ·  ·
01

¿Qué incluye el precio por propiedad?

Cada plan cubre una propiedad completa con los 3 puestos (recepción, botones, A&B): práctica diaria por WhatsApp, panel para RH y certificados CEFR. El plan se cobra por propiedad, no por persona: puede dar de alta y de baja a quien quiera dentro de su rango sin cargo adicional — con 49% de rotación anual, eso importa. El examen de ubicación se cobra una sola vez: $875 MXN por empleado.
02

¿Hay permanencia o contrato forzoso?

Los planes Inicial y Profesional son mensuales, sin permanencia — cancela cuando quiera. Si prefiere plan anual, paga 10 meses en vez de 12. El plan Empresarial (cadenas, SSO, white-label) se cotiza con contrato anual. El piloto de 14 días no requiere tarjeta.
03

¿El piloto de 14 días qué incluye?

Hasta 10 empleados de un departamento, con diagnóstico CEFR, drills diarios y panel activo. Al día 14 se revisan los resultados juntos: si hay progreso medible, se cotiza; si no, se cierra sin compromiso.
04

¿Facturan en México?

Sí. Para cadenas ofrecemos facturación consolidada en MXN con CFDI 4.0, desglosada por propiedad, para que el corporativo pague y concilie en un solo lugar.
· Siguiente paso ·

Empiece por el piloto. Cotice después.

14 días con un departamento, sin costo y sin tarjeta. Le contactamos en menos de 24 horas.